Cloud Administrator

งานประจำ Adria ใน งานไอที
  • วันที่ประกาศ : 12/16/2020
  • ดู 71
Email Job
  • แชร์:

รายละเอียดงาน

  • ประสบการณ์ทำงาน 3 ปี
  • ระดับการศึกษา ปริญญาตรี
  • เพศ เพศชาย / หญิง

Responsibilities:

1. Provides support of the cloud infrastructure.
2. Deploys and configures cloud infrastructure components.
3. Optimizes and balances cloud infrastructure capacity.
4. Works with the IT Security team to make sure that the cloud infrastructure aligns with IT security and compliance policies.
5. Deploys and maintains cloud automation and standard operating procedures.
6. Monitor the cloud infrastructure, system availability, performance and response time.
7. Prepare performance, utilization, audit activities report to Section Head.
8. Make recommendation to section head for improve all computerize system and operation to up-to-date technology.

Qualification

1. Bachelor/Master degree in Computer Science, Computer Engineer, Electrical Engineer, IT, MIS.
2. Age 28 – 35 years old.
3. Experience 3 – 5 Years in Handling dynamic network equipment, system administration and Cloud administration.
4. Experience 0 – 1 Years in Project management.
5. AS400 (OSi5 or later) management and administration skill.
6. Network configuration and administration skill (LAN/WAN).
7. Database configuration and administration skill.
8. IT Security product management and administration skill.
9. Thai nationality only.

สวัสดิการ

เงินโบนัส 2 ครั้งต่อปี
การขึยนเงินเดือนประจําปี
เงินช่วยเหลือในการปฏิบัติงานนอกสถานที
เงินช่วยเหลือค่าเดินทาง (หลัง 22.00 น.) และเงินช่วยเหลือค่ากะ
กลางคืน
เงินช่วยเหลือแสดงความยินดี และเงินช่วยเหลือแสดงความ
เสียใจ (ตามเงื่อนไขที่บริษัทฯกําหนด)
กองทุนสํารองเลี้ยงชีพ (สําหรับพนักงานประจําที่ผ่านการทดลอง
งาน)
สวัสดิการเงินกู้ฉุกเฉินไม่มีดอกเบี้ย (ตามเงื่อนไขโครงการ
กําหนด)
สวัสดิการงานเลี้ยงสังสรรค์พนักงานประจําปี เช่น วันปีใหม่
เป็นต้น
9.การเลื่อนตําแหน่งประจําปี (ตามเงื่อนไขที่บริษัทฯกําหนด)
ประกันสุขภาพสําหรับพนักงานครอบครัวพนักงานประจํา
คุ้มครองการเดินทางไปต่างประเทศ
ศึกษาดูงานบริษัทแม่ (ACOM) ที่ประเทศญีปุ่น (ตามเงื่อนไข
และคุณสมบัติของพนักงาน)
การฝึกอบรมเพื่อพัฒนาศักยภาพตาม Career Path
วันทํางาน 5 วัน (สํานักงานใหญ่ จันทร์-ศุกร์ ตั้งแต่ 09.00-18.00น.
สาขา Umay+ ขึ้นอยู่กับเงื่อนไขโดยเป็นแบบวันหยุดหมุนเวียน)
วันหยุดพักผ่อนประจําปี (พนักงานประจํา สูงสุด 13 วันต่อปี)
ประเภทการลาได ้แก่ การลาป่วย การลาเพื่อคลอดบุตร การลา
กิจการลาเพื่อทําหมัน การลาเพื่อสมรส เป็นต้น

งานอื่น ๆ ที่คุณอาจชอบ